对于专业技能国家有着规定的评级标准，而在很多的企业中对于这些专业技能还有着自己的评级标准，和国家所制定的标准不同，企业所所指定的标准能够给员 工带来优厚的福利，江苏某儿童玩具厂在其单位内部就有着多种不同的专业技能标准，其厂家在全国各地有分公司二十余家，在没有使用gotomeeting网络视频会议之前，其企业分公司员工的技能评定都要远赴总公司进行考试评级，而在使用了gotomeeting网络视频会议以后，其技能的评定完全可以在本地进行解决，为公司节省了大量的物力财力。
    江苏某儿童玩具厂高管陆经理说道:"之所以能够做到这一点是因为gotomeeting网 络视频会议的高效文件传输能力，众所周知，对于操作技能的评定是不能够有网络延迟出现的，对于一线员工来说，工作速度是其能力的具体表现，在网络延迟出现 后，由于画面卡顿不能够准确地对员工的操作速度做出评定，这也是江苏某儿童玩具厂虽然多年前就有用网络视频会议展开远程评级，但却迟迟不能够落实的原因所 在。但是在其企业接触体验到gotomeeting的时候，立刻发现了gotomeeting的优势所在。这个软件和之前使用过的网络视频会议有很大不同，它的传输速度特别快，而且视频的清晰度远远高于之前所使用过的网络视频会议系统."
    其儿童玩具厂厂长张厂长表示：“有了gotomeeting不会延迟的会议现场支持和清晰现场画面的显示，江苏某玩具厂的各个分公司都可以通过这个软件在本地进行评级，省去的不仅仅是麻烦，由于省去了舟车劳顿和水土不服，在技能评测中员工能够发挥出自己真正的操作实力，这一点更让企业的员工感到满意。”

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